مجلس التوازن للتمكين الدفاعي – مكتبة الرواق

نتائج البحث (3 كتب)

القيادة الرشيقة المرنة = Agile Leadership : الديناميكية-التطوير-السرعة-الابتكار والجودة التكنولوجيا-التنفيذ-التغيير-الاستشعار-التميز-التحسين المستمر / إعداد د. إيهاب عيسى عبد الرحمن المصري.
0.0
القيادة الرشيقة المرنة = Agile Leadership : الديناميكية-التطوير-السرعة-الابتكار والجودة التكنولوجيا-التنفيذ-التغيير-الاستشعار-التميز-التحسين المستمر / إعداد د. إيهاب عيسى عبد الرحمن المصري.

المؤلف :المصري، إيهاب عيسى،

سنة النشر : 2026

الموضوعات : القيادة الإدارية

الإتاحة
العلاقات العامة = Public Relactions (PR) :الاستراتيجيات-الذكاء الاصطناعي-الرقمنة-الولاء-الصورة الذهنية-الميزة التنافسية-الهوية البصرية-الاستدامة-التميز-الابتكار-التواصل-رضا العملاء / إعداد د. إيهاب عيسى عبد الرحمن المصري.
0.0
العلاقات العامة = Public Relactions (PR) :الاستراتيجيات-الذكاء الاصطناعي-الرقمنة-الولاء-الصورة الذهنية-الميزة التنافسية-الهوية البصرية-الاستدامة-التميز-الابتكار-التواصل-رضا العملاء / إعداد د. إيهاب عيسى عبد الرحمن المصري.

المؤلف :المصري، إيهاب عيسى،

سنة النشر : 2026

الموضوعات : العلاقات العامة,الذكاء الاصطناعي

الإتاحة
التمكين الإداري = Adminisrtative Empowerment : (التدريب-التفويض-قادة المستقبل-التحفيز-الاستدامة لامركزية-اتخاذ القرار-تحمل المسؤولية-الإبداع-الابتكار-الثقة-الرضا الوظيفي-التميز-المشاركة-الانتماء-فرق العمل-تحمل الضغوط-الاتصال-التحفيز) / إعداد د. إيهاب عيسى عبد الرحمن عبد اللطيف المصري.
0.0
التمكين الإداري = Adminisrtative Empowerment : (التدريب-التفويض-قادة المستقبل-التحفيز-الاستدامة لامركزية-اتخاذ القرار-تحمل المسؤولية-الإبداع-الابتكار-الثقة-الرضا الوظيفي-التميز-المشاركة-الانتماء-فرق العمل-تحمل الضغوط-الاتصال-التحفيز) / إعداد د. إيهاب عيسى عبد الرحمن عبد اللطيف المصري.

المؤلف :المصري، إيهاب عيسى،

سنة النشر : 2026

الموضوعات : تمكين الموظفون

الإتاحة

حقوق النشر © 2026 مجلس توازن للتمكين الدفاعي. جميع الحقوق محفوظة.